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要学会谈心谈话、批评教育的工作方法

日期:2016-07-08  来源:本站原创  作者:殷亚娟   浏览次数:

     7月7日上午,省局党委副书记、纪委书记朱永飞在省局纪委副书记韩玉柱的陪同下,深入煤田一队就党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任落实情况进行检查指导。

    朱书记一到一队,顾不上休息片刻,立即召集队班子成员召开座谈会,就“两个责任”落实情况进行了解。韩玉柱主持了座谈会。
座谈会上,煤田一队队长、党委书记宋佩德从加强学习教育、筑牢防腐防线,加强组织领导、推动工作落实,加强制度建设、加大执行力度,加强监督防控、强化监督职责,落实“八项规定”、加强作风建设,加强干部管理、激发干事激情等六个方面向朱书记汇报了一队“两个责任”落实情况,并就一队1—6月份生产经营、结构调整等基本情况做了汇报。在汇报中,朱书记认真听,仔细记,并不时就相关问题进行询问、了解、讨论,提出解决问题的建议。

    听完汇报后,朱书记对煤田一队“两个责任”落实工作给予了充分肯定。朱书记认为一队在落实“两个责任”工作中有以下四个特点:一是主要领导、班子成员思想认识站位高;二是副职领导分工负责、各把关口、分工明确、领导到位;三是制度建设着眼于细和实;四是抓风险防控和风险点排查,做到了早提醒,早打招呼。朱书记说,煤田一队做好了这几项工作,“两个责任”落实工作就抓到了点子上,就会扎实地落到实处。

    针对如何在纪律要求严、形势任务紧的情况下,加强党组织建设,教育党员干部既能严格遵守党的条例,不违反中央“八项规定”,又能有效开拓市场、提高经济效益的问题,朱书记指出,作为领导班子成员,要学会谈心谈话、教育批评的工作方法,这是习总书记和王岐山书记提出的咬耳扯袖、红脸出汗的监督执纪常态化的工作方法。一旦发现党员干部有苗头性、倾向性、潜在性的问题,作为领导都要能够对他们开展谈心谈话活动,做到打招呼,早提醒,扯扯袖子,咬咬耳朵,红红脸,出出汗,使党员干部感受到纪律的约束,感受到党组织对党员干部的切实保护和关心。作为党员干部,在跑市场中要做到讲规矩,有纪律,不能碰“黄线”,撞“红线”,拿不准的事情要做到多请示、多汇报,凡事要做到公开公平,不能擅自决断。

    座谈会上,朱书记还就如何做好审计工作,达到审计目的与煤田一队班子成员进行了讨论。


朱书记在座谈会上讲话
 

座谈会会场


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